一、關于2019年寒假勤工儉學安排:

1、此次就業(yè)辦組織的“勤工儉學活動”由17、18級共179名學生參加(男生145人，女生34人)；其中17級共135人(男生107人，女生28人)，18級共44人(男生38人，女生6人)；分別分布在“創(chuàng)新零部件”“長川制靴”“海爾精密”“鑾藝模塑”4家企業(yè)，每家企業(yè)分別配備了管理教師，并對參加勤工儉學的同學分別召開了入廠實習前的說明會；

2、本次勤工儉學開始和結束時間分別為：“創(chuàng)新零部件”1月8日-3月20日，“海爾冰箱”1月8日-3月10日，“長川制靴”1月8日-2月28日，“鑾藝模塑”1月10日-2月28日，由于各企業(yè)各車間的辦理離職手續(xù)時間不同，具體結束時間會提前通知。

二、 關于勤工儉學的管理:

1、管理責任人：就業(yè)辦實習指導教師現(xiàn)場管理，班主任、德育處協(xié)同管理；

2、管理重點：學生在勤工儉學期間的安全教育、穩(wěn)定性管理，尤其是春節(jié)前后學生的休假管理；

3、突發(fā)事件處理流程:若學生在企業(yè)發(fā)生突發(fā)狀況或不良苗頭，現(xiàn)場管理老師或班主任第一時間與就業(yè)辦實習指導教師溝通，以方便與就業(yè)辦實習指導教師掌握第一手情況并馬上處理解決；

4、在勤工儉學期間，學生必須嚴格遵守企業(yè)的相關規(guī)章制度，非特殊原因不允許中途離職，若有特殊原因需要離職，需個人申報，家長、班主任、德育處、企業(yè)四方同意方可辦理離職手續(xù)；

5、確定好勤工儉學名單后，就業(yè)辦根據(jù)工作企業(yè)所提供的寢室數(shù)量，將學生按寢室分配好，安排寢室負責人；同時將每個企業(yè)的學生分成若干小組，并選拔出小組負責人，小組負責人協(xié)助管理教師做好日?？记凇z查、溝通等管理工作；

6、學生在勤工儉學期間的表現(xiàn)、工資額度都將列入學生就業(yè)考核當中，將為學生就業(yè)安置提供參考依據(jù)，即在勤工儉學期間表現(xiàn)優(yōu)異的學生，在就業(yè)安置時將優(yōu)先考慮。